邵陽新聞網(wǎng)9月9日訊（通訊員 劉艷）9月8日，新邵縣組織召開2020年上半年績效考核工作調(diào)度會。

會議通報了新邵縣2020年1-6月份重點工作績效考核指標及省重點民生實事項目進展情況。1至6月，全縣高質(zhì)量發(fā)展、“三大攻堅戰(zhàn)”、黨的建設(shè)、社會穩(wěn)定和安全生產(chǎn)、社會民生、其他重點工作等有序推進，全縣11件重點民生實事20項指標任務(wù)總體進展順利，但仍存在一些問題和困難。

會議指出，各有關(guān)責任單位必須提高站位，增強使命感。抓好績效考核工作，是落實中央和省市決策部署的生動實踐，是推動新邵高質(zhì)量發(fā)展的具體要求，是激勵干部擔當作為的有利抓手；必須找準差距，增強緊迫感。要主動從思想認識上、工作差距上、方式方法上找問題，強化精準調(diào)度，積極推進各項指標進度；必須咬定目標，補齊薄弱項。圍繞“主要經(jīng)濟指標增速高于全市平均水平，績效考核進入全市優(yōu)秀等次”這一目標，各級各部門要嚴格按照市對縣績效評估指標，對標對表，把工作做實做細；必須壓實責任，強力抓推進。各分管縣級領(lǐng)導(dǎo)要帶頭研究指標，加強督促調(diào)度，各單位一把手必須親力親為，把指標責任進一步壓實到相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)、責任單位、責任人，上下聯(lián)動，形成合力，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要堅持守土有責、守土盡責，各級各部門要加強對績效考核工作的日常調(diào)度，各牽頭責任單位、主要責任單位和相關(guān)責任單位要樹立全縣一盤棋的意識，通力協(xié)作，縣委辦要牽頭組織督查，采取“四不兩直”的方式，加大對指標的日常督查和評估力度，查找問題、促進整改。同時，堅持獎懲并舉、賞罰分明。楊韶輝強調(diào)，抓好績效考核各項工作的落實，就是踐行“六個履職”最有力的行動。各單位要認真分析主要指標進展，切實找準差距，研究解決措施，確保圓滿完成全年各項目標任務(wù)。

會議就民生實事工作進行了部署安排。會議指出，各相關(guān)責任單位務(wù)必要提高思想認識，要對標對表考核評估要求，堅持導(dǎo)向，找到差距，突出重點，全力以赴把各項工作做實做好；務(wù)必要加快工作進度，任務(wù)進度落后的責任單位要認真查找原因，研究對策，強力推進，確保按時序要求完成任務(wù)，各分管副縣長要靠前指揮，密集調(diào)度，認真協(xié)調(diào)解決工作中存在的突出問題。進度正常的責任單位要加快項目掃尾，力爭提前保質(zhì)保量完成。已經(jīng)完成任務(wù)的責任單位要適時組織“回頭看”，確保不影響考核驗收；務(wù)必要采取有力措施，從嚴肅責任追究、強化協(xié)調(diào)配合、嚴格督查考核等方面對進度滯后的項目緊盯不放，查漏補缺，充分做好迎接省市檢查的各項準備工作，確保重點民生實事工作任務(wù)順利完成。

會上，新邵縣統(tǒng)計局、縣科技工信局、縣人社局、縣自然資源局負責人作了發(fā)言。